NEOGEP

NEOGEP — Núcleo de Estudos Organizacionais, Gestão e Pessoas

 Certificado pelo CNPq desde 2018, o NEOGEP (Núcleo de Estudos Organizacionais, Gestão e Pessoas) é um grupo de pesquisa institucional sediado no Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de São Paulo (IFSP), Campus Pirituba.

O propósito central do núcleo é o desenvolvimento de investigações científicas de alto impacto e o avanço de estudos integrados sobre as dinâmicas contemporâneas das organizações, da gestão e das pessoas. A partir desse sólido núcleo produtor de conhecimento acadêmico, o grupo desdobra, de forma adjuvante e complementar, ações de extensão, formação profissional continuada e transferência de tecnologia voltadas a atender demandas estratégicas do setor produtivo, de órgãos da administração pública e de organizações do terceiro setor.

Eixo Central: Linhas de Pesquisa Ativas e Temas Contemporâneos

A atividade científica do NEOGEP estrutura-se de forma estrita em torno de seus três eixos de pesquisa registrados no Diretório de Grupos do CNPq, incorporando metodologicamente as transformações e tendências que moldam o cenário global:

1. Estudos Organizacionais

  • Escopo de Investigação: Análise das estruturas institucionais, da cultura corporativa, do desenho de processos, da governança e dos arranjos organizacionais contemporâneos.
  • Frentes Contemporâneas de Pesquisa: Investigação das práticas de ESG (Environmental, Social, and Governance) na estratégia corporativa; o papel das organizações no atingimento dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030 da ONU; e o impacto dos ecossistemas de inovação nas estruturas de mercado.

2. Gestão Pública e Compliance

  • Escopo de Investigação: Avaliação de políticas públicas, governança regulatória, integridade corporativa, ética, controle e transparência na administração pública.
  • Frentes Contemporâneas de Pesquisa: Modelagem, viabilidade e governança de cidades inteligentes e sustentáveis (smart cities), analisando o papel da inovação urbana para o aprimoramento dos serviços públicos; aplicação de diretrizes de ESG na esfera governamental; e a integração das metas dos ODS como balizadores do planejamento urbano e de mecanismos de compliance.

3. Pessoas e Comportamento

  • Escopo de Investigação: Investigação das transformações nas relações de trabalho, modelos de liderança, motivação, cultura laboral, transições de carreira e bem-estar do trabalhador.
  • Frentes Contemporâneas de Pesquisa: O impacto da Inteligência Artificial (IA) e da automação na reconfiguração do mercado de trabalho e no desenvolvimento de novas competências profissionais; liderança e diversidade frente à dimensão social do ESG; e os impactos psicossociais decorrentes dos ecossistemas de trabalho digital e híbrido.

Investigação Transversal: Gerenciamento de Riscos e NR-1

Integrada transversalmente aos eixos de Pessoas e Comportamento e de Gestão Pública e Compliance, o núcleo desenvolve investigações sobre as implicações e a aplicação prática da Norma Regulamentadora Nº 1 (NR-1). O foco científico está em analisar como o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) e a estruturação do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) influenciam o comportamento organizacional, a produtividade e a preservação da integridade física e mental dos trabalhadores, avaliando a conformidade legal como pilar da responsabilidade corporativa.

Atividades Adjuvantes: Desdobramentos da Pesquisa

Como consequência direta da indissociabilidade acadêmica e do compromisso com a transferência de tecnologia para a sociedade, o conhecimento gerado pelas pesquisas do NEOGEP retroalimenta as seguintes dimensões:

  • Ensino, Formação e Orientação Acadêmica: Evidências empíricas, dados e diagnósticos decorrentes das investigações são convertidos em material didático e transpostos para as salas de aula do IFSP. Sob essa ótica, os docentes e pesquisadores do núcleo atuam ativamente na orientação de Trabalhos de Conclusão de Curso (TCC) e no desenvolvimento de artigos científicos em parceria com os estudantes, direcionando a formação acadêmica e técnica estritamente para o escopo de interesse e linhas temáticas do núcleo.
  • Projetos de Extensão e Serviços Tecnológicos: Prestação de consultoria técnico-científica e assistência ao ecossistema regional por meio de diagnósticos de clima organizacional, suporte metodológico para a estruturação de PGR (NR-1), frameworks de gestão de mudanças e riscos, planejamento de iniciativas para cidades inteligentes e desenvolvimento de programas de capacitação corporativa sob a ótica ESG e ODS.

Fundamentação Jurídica e Legalidade dos Serviços

A atuação do grupo e suas respectivas frentes de prestação de serviços amparam-se estritamente nos seguintes dispositivos da Legislação Federal:

  1. Lei Federal nº 11.892/2008 (Lei de Criação dos Institutos Federais): Conforme o Art. 6º, é finalidade expressa das instituições promover pesquisas aplicadas, estimular o desenvolvimento de soluções técnicas e tecnológicas e estender os benefícios dessas ações à comunidade externa.
  2. Marco Legal de Ciência, Tecnologia e Inovação (Lei nº 10.973/2004 e Lei nº 13.243/2016): Autoriza e incentiva que as Instituições Científicas, Tecnológicas e de Inovação (ICTs), como o IFSP, prestem serviços de assistência técnica, consultoria e desenvolvimento para empresas e órgãos públicos, atuando como vetores de inovação e modernização de processos (Art. 8º e 9º).
  3. Fluxo de Governança Institucional: Todos os projetos, convênios e parcerias conduzidos pelo núcleo cumprem rigorosamente os ritos e fluxos de aprovação das instâncias reguladoras do Campus Pirituba e da Reitoria do IFSP, sendo formalizados por meios regulamentares, inclusive com o apoio de fundações de direito credenciadas para garantir plena transparência administrativa.

Links Úteis e Contato

  • Espelho Oficial no CNPq: Diretório de Grupos de Pesquisa - NEOGEP
  • Localização: IFSP Campus Pirituba — Avenida Mutinga, 951, Jardim Santo Elias, São Paulo - SP, CEP: 05110-000.
  • E-mail: neogep@ifsp.edu.br